交了五险一金还要不要交社保
个人不需要缴纳，根据《中华人民共和国社会保险法》第十条规定， 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
法律主观：不用， 五险一金 里面就包括了 社保 了。 企业五险一金缴纳比例是， 养老保险 缴20%， 医疗保险 缴12%， 失业保险 缴2%，而 工伤保险 和 生育保险 各在1%左右， 住房公积金 在4%到12%之间。
法律分析：不用。根据规定，每个人只能参加一份社会保险，工龄就是从开始交社保计算年份，自己交肯定没有公司交划来，自己交要花更多钱，公司按一定比例从工资中扣除社保比例的费用，公司承担剩下一部分钱。
五险一金社保同时交吗 五险一金和社保是不能一起交的，因为五险其实就是社保，五险一金只是比社保多了一个住房公积金而已。
律师解析 五险是需要一起交的，法律规定社保是强制性缴纳的，公积金也是需要强制性缴纳的。
如果你的工作中单位五险一金都正常支付了，那样老家地域是不用来正常的交纳社保了。
上班已经交了五险一金,在原籍还要交医疗保险吗?
在单位交的，如果是五险一金的话，在老家就不用交什么合疗。如果只是光交的社保的话，你也可以叫上河流，他们的作用是不一样的。
不需要在老家缴纳医疗保险。因为只要缴纳了五险一金，就包括了职工医疗保险。缴纳职工医疗保险，就不允许重复缴纳其他医疗保险，包括你在老家缴纳的医疗保险。
法律分析：不需要的，有了医保可以不用交新农合，而且在报销的时候新农合和单位医保是不得同时参加和重复享受待遇。根据政策，职工医疗保险、居民医疗保险、新型农村合作医疗均属国家三网组成部分，财政均进行相应补贴。
即便保证了还是不合法的。总的来说，在单位上班早已由所在单位支付了五险一金的，在五险当中早已包括了职工医保，在户籍地是没必要再交纳居民医保的。要是再交纳就是属于重复参保，重复参保是不能重复报销的。
如果你的工作中单位五险一金都正常支付了，那样老家地域是不用来正常的交纳社保了。
在原籍已经缴纳了城乡居民医疗保险的人员，到了外地打工以后，用人单位按照规定是必须要为其缴纳五险的。由于医疗保险是按照地市级行政单位进行统筹的，所以重复缴纳的几率也比较高。
公司有五险一金和团体险,个人还需要买保险吗?
1、公司有交社保的情况下，需不需要买意外险跟健康险是见仁见智的，关键还得看自身需求。不过我还是建议大伙买，这样能更好地加强自身的人身保障，更好地转移患病或意外带来的经济风险。
2、综上所述，虽然五险一金可以为员工提供一定的保障，但如果您认为还需要额外的保障，可以考虑购买其他类型的保险，以满足自身的保障需求。但需要注意选择正规的保险公司或保险机构，并根据自身的情况选择适合自己的保险产品。
3、法律分析：不用。根据规定，每个人只能参加一份社会保险，工龄就是从开始交社保计算年份，自己交肯定没有公司交划来，自己交要花更多钱，公司按一定比例从工资中扣除社保比例的费用，公司承担剩下一部分钱。
4、法律分析：有五险一金还可以买保险。但至于用不用买则，可以根据个人的经济情况以及其他方面的因素进行考量。如果经济好，或者有需要那就可以买。如果经济不好或者无必要，那也可以不买。
公司全额缴纳五险一金自己还要交什么吗
1、法律分析：还需要缴纳个人部分的社保。社保是由单位和个人共同缴纳的，单位部分单位承担，个人部分个人承担，由单位在工资里代扣代缴。
2、五险一金要自己交钱。五险部分，个人只用交三险，从工资里扣；公司五险都要交，不从工资里扣，并且公司交的比例，比个人更高。一金也是公司与个人一同缴纳。
3、五险一金由用人单位与劳动者按比例承担，其中个人承担养老、医疗和失业三险，其他两险全部由用人单位承担，个人承担部分由用人单位代扣代缴。
