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退休工资是指在退休时，按照法律规定或者其他规定，按照一定标准给予劳动者的一种福利。退休工资的计算公式一般是：退休工资=基本工资×工龄×工龄系数。其中，基本工资是指劳动者在退休前的月平均工资；工龄是指劳动者从参加工作到退休的工作年限；工龄系数是指根据劳动者的工龄，按照规定确定的系数。
首先，要确定劳动者的基本工资。根据劳动合同约定的月工资的平均值，或者按照劳动者在退休前一年内的实际工资水平，确定劳动者的基本工资，以月为单位，取最近一年内的月工资平均值为准。
其次，要确定劳动者的工龄。劳动者的工龄是指从参加工作到退休的工作年限，一般以月为单位，精确到月，以最近一年的实际月数为准。
最后，要确定劳动者的工龄系数，具体根据劳动者的工龄不同，按照规定的系数来确定。一般情况下，劳动者的工龄系数是以每月0.5%的幅度递增的，比如，劳动者的工龄为30个月，则工龄系数为15%；劳动者的工龄为60个月，则工龄系数为30%；劳动者的工龄为90个月，则工龄系数为45%；劳动者的工龄超过90个月，则工龄系数为50%。
综上所述，退休工资的计算公式是：退休工资=基本工资×工龄×工龄系数，其中，基本工资是指劳动者在退休前的月平均工资；工龄是指劳动者从参加工作到退休的工作年限；工龄系数是指根据劳动者的工龄，按照规定确定的系数。
在计算退休工资的时候，要注意基本工资、工龄以及工龄系数的确定，以及这些系数之间的计算关系，以保证计算出来的退休工资准确无误。
