公司缴纳的社保可以取出来吗
1、法律主观：公司交的 社保 不可以取出来。 我国《 社会保险法 》规定，个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以 继承 。
2、公司交的社保不可以取出来。社保中包含了公司缴纳的与个人缴纳的，不管是在什么条件下，公司缴纳的那一部分都不能取出来，而个人缴纳的部分可以在特定条件下取出来。
3、法律主观：不可以。公司交的社会保险金不可以提前取出来，个人社会保险金需要在个人退休后才能够提取，个人死亡的，个人社会保险金的余额可以继承。个人离开本地或调换工作单位的，社会保险金可以依法办理流转手续。
厂里交社保不干了能取出来吗
1、不可以。员工 辞职 之后，缴纳的 社保 是可以申请社保转移之后在新单位继续缴纳累计的。在达到 退休年龄 之后累计超过15年以上者可享受 养老保险 金待遇。
2、法律分析：辞职后社保一般不可以取出来。办理个人社保清理结算是可以取出来，但是仅限于个人所交的那部分，社保是可以累积缴纳年限的。
3、工厂买的社保不可以取出来。根据社保相关法律法规和政策规定，工厂买的社保基本上是不可以取出来的，因为社保是一项社会保障制度，旨在为参保人提供养老、医疗、工伤、失业、生育等保障服务。
4、辞职后社保一般不可以取出来。办理个人社保清理结算是可以取出来，但是仅限于个人所交的那部分。社保的功能如下：医疗保险医疗保险的好处就是可以及时地保障健康，因为生病之后需要及时的治病，可以减少经济负担。
5、法律主观：员工辞职了，社保是不能提前退的，是需要满足条件之后享受社保待遇，并不能直接退回取出。
公司交的社保可以取出来吗
法律主观：不可以。公司交的社会保险金不可以提前取出来，个人社会保险金需要在个人退休后才能够提取，个人死亡的，个人社会保险金的余额可以继承。个人离开本地或调换工作单位的，社会保险金可以依法办理流转手续。
公司缴纳的五险不可以取出来。社保当中公司缴纳的那一部分都不能取出来，而个人缴纳的部分可以在特定条件下取出来，比如参保人死亡、出国、停保等。
公司交的社保不可以取出来。社保中包含了公司缴纳的与个人缴纳的，不管是在什么条件下，公司缴纳的那一部分都不能取出来，而个人缴纳的部分可以在特定条件下取出来。
法律分析：社保里的钱只有在特定的条件下才能够取出来，具体如下：出国定居国籍变动的人。在职死亡的人，其法定继承人可以继承个人养老金余额。
缴纳的社保一般情况下是不能提取的，除非特殊情况，例如：本人出国定居、死亡和退休才可以提取个人缴纳的部分社保，用人单位缴纳的部分社保作为统筹，是不能提取的。
