...人员先自已买了社保,后来单位又帮到交了五险一金。两者同时拥有两份...
可以重复缴费。社保有缴费年限的，之前交的和现在交的都在一个社保账号里，只会累计年限，并不会冲突 灵活就业人员持以上材料到原办理参保登记的社保经办机构办理转出手续。社保经办机构审核缴费情况后，在《转移单》上盖章。
所以这个是不可以的，灵活就业人员给自己买了社保，然后单位又帮交，又帮助你交了五险一金，一个人是不可能同时拥有两份这样的佣金的。
不能同时交农村社保及城镇社保就算在异地，由于目前没有全国联网因此从操作层面来说可以同时交，但是以后退休时你也只能领一份养老金，要退其中一份重复缴费部分。交哪一个，主要根据个人的经济能力来定。
不会有冲突的，社保是可以累积叠加在一起的，灵活就业人员购买的社保也是职工养老保险，和单位交的社保是一个系统。所以不会重复的，这样越交越多，退休工资就越高了。
不能交在一起，两者只能交一份，单位缴纳五险一金的话，个人缴纳的社保应该转移到单位，由单位续缴。社保就是社会保险的简称，社会保险是由各级政府部门来管理和实施的一种社会保障制度。
如果你以前是自己交的，现在由单位交的话，首先要去地税办理个人社保报停，然后才能在单位交，如果两方同一时段重复交费是在同一地区的话会有冲突，单位的交不了。
社保和五险一金可以同时交吗
1、法律分析：五险一金和社保是不能一起交的，因为五险其实就是社保，五险一金只是比社保多了一个住房公积金而已。
2、社保就是五险一金中的五险，而一金指的是住房公积金，它们可以同时缴纳，具体内容如下：养老保险。
3、五险和一金是不可以分开交的。城镇职工应当缴纳社会保险，一般称五险。养老保险、失业保险和生育保险应当缴纳。 单位为员工缴纳社保，五险是不可以分开缴纳的，个人缴纳社保，是可以直缴纳养老保险和医疗保险的。
我自己交的社保,和单位交的五险一金能交在一起吗?
你个人交的十年的社会养老保险，跟现在在超里交的五险一金是不冲突的，你有了工作单位给你缴纳社保，个人就不需要再交了，只要不重复缴费就可以。
法律分析：五险一金和社保是不能一起交的，因为五险其实就是社保，五险一金只是比社保多了一个住房公积金而已。
可以对接的。自己缴纳的灵活就业人员社保和单位缴纳的职工社保是可以累计计算在一起的。缴纳满15年社保金，就可以办理退休手续。而其他养老保险是不能累计计算在一起的，比如居民养老保险就不能对接。
可以交两份五险一金吗
五险一金不能在两家公司同时缴纳。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。
五险一金，同一个只允许购买一份的。不允许同时购买两份的。五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。
法律分析：五险一金不可以交双份，个人只能同时交一份社保和公积金。
法律分析：交双份社保是不可以的，一个身份证只能参加一份社保。不同省份的两份社保需要合并计算。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十九条 个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。
职工的五险一金不能在2个城市一起交。当事人在进行工作时，应积极的缴纳五险一金，以保障劳动者的相关合法权益。但五险一金不能重复缴纳，即使缴纳两份也不可以享受两份待遇。
法律分析：一个人不可以交两份五险一金。同一个人只允许购买一份的。不允许同时购买两份的。
