新规45岁以上不用交社保
1、法律主观：律师解 不是真的。法律客观：《 社会保险法 》第七条 国务院 社会保险 行政部门负责全国的社会保险管理工作，国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。
2、达到退休年龄，从未参保的，已经超过参保年龄限制，不能参加社保。已过45岁自愿不交社保不合法。社保是国家强制要求购买的，即使累计购买满15年，没有正当的理由也不能停交。
3、法律主观：45岁以上可以交社保。政策变化养老保险是需要支付足够15年的，60岁以上的老人，可以不用支付这些养老保险，每月可以领取养老金。但是，45岁以上的人群，要领取养老金，需要补足15年的养老保险。
4、没有规定45岁以上不缴纳社保。到达法定退休年龄后，养老保险不满15年，可以自己继续缴纳至15年，才可以按月领取养老金。
新规45岁以上不用交社保亲我76年的,今年找个工作单位给上五险一金,我...
没有规定45岁以上不缴纳社保。到达法定退休年龄后，养老保险不满15年，可以自己继续缴纳至15年，才可以按月领取养老金。
也就是第一年6060*12个月是727以后每年的缴费在这个基数上乘以10%，得出6060*12*10%=6626*12*10%=80712。。
新单位为你办的参保登记后即可以缴费了，不需要你个人“开通”什么的，你个人应缴纳的保险费由所在单位代为扣缴。
五十岁开始缴纳五险一金有必要缴纳。社保角度来说要交够15年才可享受最低养老金，但50岁人再交15年就65了。
对于尚未生育的客户应该选择五险全部缴纳，因为享受生育保险要求生育前连续足额投满一年以上五项保险。
第一，不了解社保知识或是社保政策。 不想缴纳五险的人员，大部分都是刚参加工作时间不长，不了解社保知识的人员，认为自己年纪轻，身体好，没有必要那么早办理 社会 保险。
45岁以上才开始交社保,退休之前社保缴费年限不足怎么办?
法律分析：灵活就业人员交社保不够15年的，一般自己继续交就可以了，即使现在到退休年龄了，继续交养老保险，什么时间交够了再申请退休。社保卡是参保人员联网就医的凭证，而国家建立全国统一的个人社会保障号码，即公民身份号码。
延长缴费至满15年 参保人员达到法定退休年龄时，若城镇职工养老保险缴费不足15年，可以按照国家有关规定在待遇领取地延长缴费至满15年。
继续缴费，缴满15年，按月领取基本养老金 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。
到了法定的退休年龄，但是社保缴费年限不够，可以一次性全部补缴，或者继续缴费到十五年时间就可以了。社保关乎到每一个人的生活，只有缴纳最少15年的社保，才能到退休年龄获得一笔养老金。
假如说自己在45岁这样的一个年纪，才建立自身社保账户。那样抵达法定退休年龄60岁，刚好是15年一个交费，所以说可以正常办理退休，是不受这一退休年龄的管束的。
岁才开始交社保，交不满15年，可以选择继续缴纳。
