交过社保还算应届吗
法律分析：购买社保通常是需要挂靠单位的，需要和单位有相应协议才能缴纳的社保，跟用人单位签订过劳动协议后就算落实工作单位了，所以在其他单位缴纳社保后就不算应届毕业生。灵活就业人员身份缴纳的，还属于应届毕业生。
签订了劳动合同，缴纳了社保，那么就算是落实了工作单位，档案和组织关系等也都会移交到公司或当地人才市场保管，那么就不属于应届生了。
法律分析：缴纳社保费用与应届生没有必然联系。缴纳社保表示你参加了企业职工社保，而应届生参加短期几个月的社会实践劳动，如果属于劳动关系，也可以缴纳社保。因此缴纳社保与应届生没有必然联系。
在校期间交了社保还算应届毕业生吗
在校学生有社保记录的话，会影响应届毕业生的身份。建议要办个封存手续，等研究生毕业工作后再缴，不会收滞纳金的，因为很多人在工作中也会因多种原因造成中断缴费，不会造成任何影响。
法律主观：交了社保一般来说就不是应届生了。因为交了社保，社会保险经办机构会及时为用人单位建立档案，完整、准确地记录参加社会保险的人员、缴费等社会保险数据，当事人的档案会产生变更。
是不是应届生，和缴纳没有缴纳社保没有太大关系。只要是毕业的两年以内的学生，就是缴纳了社保，还是应届生的身份。毕业两年的学生，即使没有缴纳社保，也不能算应届生，应该是往届生了。
法律主观：一般来说应届生交过社保就不算应届生了。根据相关规定，如果应届生缴纳社保后，档案以及社会组织关系会发生改变，此时其不再具有应届生身份，参加公职类考试时也只能社会身份报考。
还算，在校期间有社保记录的学生还算应届生。但是如果说，在校期间就与公司签订了劳务合同并且公司代缴了社保，严格来说就不是应届生了。
交过社保签订劳动后离职还能恢复应届生身份吗
不能恢复。灵活就业社保、居民医保是不影响应届生身份的，如果是大学毕业后缴纳职工社保，是不能恢复应届生身份的。应届毕业生是指，当一名学生进入其教育层次中的最后一学年的时候，这一年当中，该学生为应届毕业生。
无法恢复应届生身份，一般应届毕业生毕业期的一年内都属于应届生身份，与是否缴纳社保无关；高校毕业生与缴纳社保有关，两年择业期内未信罩缴纳社保的毕业生为高校毕业生。
交社保和应届生身份是不冲突的，不需要恢复。只要是当年毕业的，即为应届毕业生，与是否交纳社会保险无关。
法律主观：交了社保就不算应届毕业生了。签订了劳动合同，缴纳了社保，那么就算是落实了工作单位，档案和组织关系等也都会移交到公司或当地人才市场保管，那么就不属于应届生了。
交了五险一金怎么恢复应届生身份
1、交社保和应届生身份是不冲突的，不需要恢复。只要是当年毕业的，即为应届毕业生，与是否交纳社会保险无关。
2、不能恢复。灵活就业社保、居民医保是不影响应届生身份的，如果是大学毕业后缴纳职工社保，是不能恢复应届生身份的。应届毕业生是指，当一名学生进入其教育层次中的最后一学年的时候，这一年当中，该学生为应届毕业生。
3、无法恢复应届生身份，一般应届毕业生毕业期的一年内都属于应届生身份，与是否缴纳社保无关；高校毕业生与缴纳社保有关，两年择业期内未缴纳社保的毕业生为高校毕业生。
