为什么现在一些80后、90后个人都不交养老保险?
首先很多年轻人没有一份稳定的工作，更没有稳定的收入来源，对于缴纳养老保险也是力不从心。其次，家境贫寒的年轻人家庭，一个月的工资只能够家庭基本开销，确实没有多余的钱去缴纳养老保险。
所以大多数人不是说不想交养老保险，而是口袋里真的没有多余的钱。90后，这些孩子普遍受过高等教育。他们往往视野开阔，眼光长远，有独到的见解。对他们来说，面对养老问题似乎为时过早。
前面讲的这是其中的一方面原因除此之外，受到疫情的影响，很多企业的效益不是很好，多数企业都出现了降薪裁员的情况，所以一旦去交养老保险，到手的工资就减少了，很多人就很难生活。
与此同时所相匹配养老金工资待遇相较于15年交费水准而言高出许多来，所以说总计缴费年限越久，其实对于代表着未来所获得养老金工资待遇是有所持续增长的。
还有一些人是有钱人，觉得依靠每月领取的那一点点养老金根本满足不了个人需要，也就无所谓缴不缴了。像亿万富翁，确实社会保险起不了多少作用。 总体来说，人们不参加社保，总有各种各样的理由。
没有工作单位，自己缴纳养老保险每年的缴费都在上调，养老保险和医疗保险算下来一年要1万多元。本身工作不固定，经济来源不稳定，还要缴纳1万多元的养老保险，所以对于自己缴纳养老保险的朋友，经济能力是一个非常大的考验。
90后出生的买社保最小要买几多年才可享受社保待遇
1、社保一般都是累计缴纳了15年后，才可以在国家法定的退休年龄到了后享受到对应的社保待遇的，一旦你的社保满了15年了就可以不再继续缴纳了。不过要是选择继续缴纳的话，那日后可以获得的养老金，一般就会多一些。
2、养老保险：累计15年以上 医疗保险：男25年以上，女20年以上 具体情况，你可以到当地社保局咨询，或拨打劳动保障电话12333。
3、法律分析：社保要交15年。按照根据《社会保险法》的规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。这里需要说明的是，规定最低缴费年限为15年，并不是说缴满15年就可以不缴费。
4、后可以缴纳社保，因为社保缴纳时间越长退休后领取的退休金越多。社保需要累计缴纳满15年才可以在你法定退休年龄之后享受社保待遇。社保交满15年后可以不再交费。
5、法律分析：社保要交十五年才可享受。如果有单位，即使缴满了十五年，但是职工还没有退休，企业还得继续进行缴费，直至退休人缴纳社保的话，可停缴，也可继续缴纳。
80后,90后究竟有多少人没有缴纳社保?
1、也就是说，现在全国人口参保比例已经达到了67%以上，只有33%左右的人口没有参加养老保险。
2、日常生活中工作单位上班的80后和90后他们都会缴纳社保。但是普通百姓没有参加工作的80后和90后，就很少缴纳社保，这其中也有很多原因。大多数一年缴纳的保险让自己产生很多的压力，对于养老保险概念也非常的模糊。
3、我确实有很多人没有参加社保，但是每一个人没有参加社保的原因也是不一样的。 第一，企业违法行为。按照劳动法、社会保险法的规定，用人单位和劳动者只要建立劳动关系与用人单位，就应当给职工缴纳社会保险。
为什么很多90后不想交社保是怎么回事?
有人回答了这个问题，不是因为觉得不长远，而是觉得不划算。90后可能面临65岁退休。众所周知，现在空气污染、水污染严重，食品安全问题不被重视。甚至各种疫苗都有可能是假冒产品。
工资不高，缴纳社保不划算 其实现在新一代的年轻人，很现实的一个问题就是普遍工资水平不高。本来上班一个月的工资就少，还要拿出一部分去缴纳社保，很多年轻人宁愿拿多点工资，也不会太去考虑社保的作用。
从上面的分析可以看出，90后不建议交社保的原因是社保费用高、社保政策不稳定，而社保的作用是保障公民的基本生活、就业权利和医疗权利，因此，90后应该根据自身情况，合理安排社保费用，以保障自身的基本生活、就业权利和医疗权利。
首先，社会保险的费用高，90后们的收入水平普遍较低，他们很难承担起社会保险的费用。其次，社会保险的缴费年限长，90后们的职业生涯往往比较短暂，他们很难坚持长期缴纳社会保险。
其次，90后换工作的频率高，经常出现社保刚交上就断交的问题，所以就不在乎了；社保要缴纳满15年，退休后才能开始享受养老待遇，很多年轻人觉得时间太长了，不是现在要考虑的事情。
