都说银行是好单位工资高,那各个岗位工资是多少?
1、银行普通员工的工资一般都在三千左右的，不过也分这具体的地域不同，工资待遇也不尽相同的。
2、如果你是信贷部的，那工资可就高多了.如果你是部门经理，那是按年薪算的，一年10到20万不等的，如果是行长啥的，那可就不好说了。
3、岗位有关，比如，大堂经理，理财经理，以及综合柜圆，这些岗位的基本工资都差不多，一般在3500元左右，而网点的管理岗，比如支行长，底薪就高一些，一般在5000元以上。
4、其次，银行的不同岗位，工资也是有差别的。比如，柜圆：依据员工个人的考核（技能、业务量、理论考试、行龄及营销岗）定级，基础工资在3000-6000之间，绩效一个月2000元，年终1-2万元。一年下来，8-10万左右。
大堂经理薪酬水平
在一线城市，大堂经理的月薪可能在1万到2万人民币左右。在中小城市，工资水平可能会稍低一些，大约在8000到1万人民币。然而，这些数字仅供参考，实际薪资还需结合具体情况来确定。
根据市场调研和一些相关数据，瑞丰银行大堂经理的平均月薪大约在8000元至12000元之间。瑞丰银行是一家规模较大的银行，其员工薪资水平与其他同级别的银行相当。
北京五星级酒店的大堂经理工资在6000元左右。酒店大堂经理工资受地域、工作经验、学历等多种因素影响，而在北京的五星级酒店大堂经理月薪在6000以上。
北京工商银行大堂经理或是前台柜圆的劳务合同工,工资待遇等与正式员工是...
1、劳务派遣工一般做柜圆或大堂引导，不和银行签合同，直接和劳务公司签劳务合同，转正要看考核结果，工资水平较银行正式员工低不少，一般一个月2000左右。
2、正式工：无固定期限劳动合同，终身职工，一直做到退休，福利也要好一些合同工：按一定年限签合同，工资比正式工少，到时合同到期就得走。
3、这些派遣制员工并不属于银行的正式员工，他们是跟第三方劳务公司签署合同，由第三方劳务公司发放工资，所以真实的工资福利待遇跟银行正式员工都有较大的差距。
4、劳务人员是公司派到工行来上班的，合同工是直接和工行签约的。合同工工资是和正式工一样的，而有些地区的劳务人员工资是要打折的。
