苏州五险一金扣多少钱一个月
1、苏州五险一金最低标准：养老保险最低缴费金额：单位：336816%=2644元；个人：33688%=5388元。医疗保险最低缴费金额：单位：33688%=2644元；个人：33682%=636元。
2、法律主观：五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，各地可能略有不同，五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。
3、生育保险约占0.5%，住房公积金支付金额取决于您所在的公积金缴存比例，一般为5%~12%不等。所以每个月将会扣除约1350元左右的五险一金，五险一金扣除后，您的可支配收入将会约为7500元-1350元=6150元左右。
苏州五险一金是多少?
公积金缴存比例 各类企业、民办非企业单位、社会团体等缴存比例为单位和职工各8%～12%。
苏州五险一金缴费基数社保缴费基数苏州市企业职工社会保险的单位和职工缴纳社会保险费的基数上限为194496元(16208元/月)，缴费基数下限为28644元(2387元/月)。
“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金，“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。
法律主观：五险一金缴纳比例养老保险【缴费比例】：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险【缴费比例】：单位9%，个人2%+3元。失业保【缴费比例】：单位2%，个人1%。
苏州五险一金多少钱一个月?
苏州个体工商户参加基本养老保险的月缴费基数统一为2300元，其他险种的月缴费基数仍按原法规执行。灵活就业人员参加基本养老保险的月缴费基数最低为2300元，可设若干个档次，最高不超过16208元。
苏州五险一金最低标准：养老保险最低缴费金额：单位：336816%=2644元；个人：33688%=5388元。医疗保险最低缴费金额：单位：33688%=2644元；个人：33682%=636元。
法律主观：五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，各地可能略有不同，五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。
法律分析：苏州五险一金最低标准：养老保险最低缴费金额：单位：336816%=2644元；个人：33688%=5388元。医疗保险最低缴费金额：单位：33688%=2644元；个人：33682%=636元。
我查了一下，苏州园区五险交多少钱是要根据你的工资计算出来的，一般来说5000元左右的工资缴纳社保需要550元。
2022苏州最低五险一金标准扣多少钱啊
年江苏社保基数将执行统一标准。江苏（苏州）社保基数为：全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行。五险一金缴费比例规定如下：养老保险：单位19％，个人8%。
年1月1日至12月31日，全市职工基本医疗保险、生育保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行。
住房公积金最低缴费金额：单位：3030×8%=243元个人：3030×8%=243元。
总结：如果按照最低社保缴纳基数计算的话，苏州最新五险一金的费用一共是2175元，五险的费用是1495元，其中公司需要缴纳10425元，个人需要缴纳4525元；公积金的个人费用是340元。
我市灵活就业人员度参加医疗保险的月缴费标准调整为170元(其中含大病救助10元)，我市灵活就业人员度参加失业保险的月缴费标准调整为每人每月48元。调整后的缴费工资上下限及缴费标准从9月1日起执行。
