社保和五险一金都是自己交钱吗?社保和五险一金哪个好?
1、目前，很多公司都会为员工缴纳五险，也就基本的社会保险。但只有部分公司会缴纳住房公积金，从保障方面看，参加住房公积金，可以得到住房方面的保障，无论买房还是租房，都可以使用住房公积金，所以无疑是五险一金更好。
2、社保单指养老保险，可以个人单独缴费，五险一金是指：养老保险，医疗保险，失业险，工伤险，计划生育险(女工才能享受)和住房公积金，这是有单位才能交的，尤其是工伤险，计划生育险是单位应缴的，不需个人交。
3、个人不需要承担费用。无论是社保还是五险一金，都是企业为员工提供的经济保障。因为住房公积金并不是国家强制企业提供的福利待遇，所以，员工可结合具体情况，结合企业缴纳保险的险种和相关福利，选择要不要在该企业就职。
五险一金是什么?要交多少钱?
养老、医疗、生育、工伤、失业保险。一金，是住房公积金；不属于社保，但常合称为“五险一金”。这些保障福利，除了你每个月要缴费，公司更要交大头费用。
五险一金指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
五险一金是指五种保险和住房公积金，它们是由企业和个人共同缴纳或完全由企业承担的。这五种保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
五险一金中的“五险”包括养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，又称“社保”。
什么是五险一金呢五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，这是一种最基本的社会保障，五险是必须要缴纳的。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。
买五险一金和买三险一金哪个划算
1、三险和五险确实都是法定的。区别在于，生育保险和工伤保险是完全由用人单位来缴纳费用，不像其他三险是用人单位和劳动者共同缴费。一般来说，如果用人单位肯为你缴纳 住房公积金 的话，缴纳这两险更是不在话下的。
2、至于交三险好还是五险好这个问题，则是见仁见智的，没有统一答案！交五险就是把全部五种社会保险项目都买齐了，而三险则是只购买了之前国家规定强制缴纳的三项基本保险，包括：养老保险、医疗保险、失业保险。
3、应该还是选择五险一金比较划算的 社保分为五险一金，五险是：养老，医疗，工伤，失业，生育，一金是住房公积金。
4、综上所述，“三险一金”和“五险一金”实际上都是同一个类别，它们都是我国社保，只是划分的时间不同，一个稍微早一些，一个稍微晚一些，因此人们在叫法上会有所差异。
社保和五险一金的区别是什么?五险一金每个月自己交多少?
1、五险一金的支付金额是按照国家有关规定和用人单位的实际情况确定的，一般情况下，用人单位和参保人各自支付的社会保险费的比例一般为50%：50%。5 支付时间 五险一金的支付时间是每月，每月月底前支付。
2、而五险一金除了这五个险种外，还有住房公积金，所以五险一金范围比社会保险广，可以说五险一金包含社会保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。
3、社会保险和五险一金的费用分配不同：社会保险的费用由政府和企业共同承担，而五险一金的费用则由政府和企业共同承担，但企业承担的比例更高。
4、社保与五险一金的区别是概念和范围不同。社保与五险一金的区别是概念和范围不同，五险一金”中的“五险”是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。“一金”是指住房公积金。
5、概念不同：社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。
