上海工资8000社保交多少?
根据查询五险一金相关信息查询，上海特斯拉月8000工资交1530元五险一金。个人承担“五险一金”比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10块。
法律分析：8000元工资应该先扣除五险一金的数额，扣减后的数额再计算应交税款，之后剩下的就是纯个人收入了。
可以参考2018年度上海市职工 社会保险 缴费标准：自2018年4月1日起，上海市2018年度职工社会保险缴费基数上、下限分别调整为21396元和4279元。
首先需要确定社保缴费基数，并不一定按你工作满作为缴费基数，然后社保个人承担缴费基数的5%。可以算一下社保缴多少。
在上海，你税后工资是8000元，前提是公司是按照实际工资8000元缴费基数来交社保金，如果你是上海人，公司就要帮你交5险1金，总计交社保4700元，公司承担3360元，个人承担1400元。
工资8000每月公司交社保多少
1、如果按照最低苏州社保缴纳基数来参保，那么社保公积金每个月最低要缴纳22596元，公司部分缴纳14109元，个人缴纳部分为8387元。
2、因此，这位职工每月需要缴纳的社保费用总额为：320元+64元+40元+40元+128元+16元+20元+20元=648元。
3、您好亲，工资8000元，公司该缴纳的社保为您工资基数35%，也就是8000×0.325=2600元/月，您个人缴纳的社保费用应为5%，所以就是8000×0.105=840元/月。
工资八千公司要交多少社保?
工资8000，社保到底是怎么算的？以深圳市的社保为例子，以8000元是扣完税的情况下：养老保险本市户籍职工公司缴14%，个人缴8%；外来人员职工公司缴13%，个人缴8%。
而个人需要缴纳社保的比例为8%左右。因此，如果您的工资为8000元，那么公司需要缴纳2400元的社保费用（800030%），而您本人需要缴纳640元的社保费用（80008%）。
月薪8000五险一金扣1280元。职工缴纳社保个人部分有固定的比例、养老保险要缴纳工资基数的8%，医疗保险要缴纳工资基数的2%、少量失业保险，工伤保险和生育保险不需要职工个人缴费。
